Um dem Projekt beizutreten und Partner zu werden, müssen Sie eine Vereinbarung mit dem Unternehmen abschließen. Dem Partner wird eine individuelle Nummer zugewiesen, die in die Datenbank eingetragen wird.
In der Vereinbarung wird der Ort angegeben, an dem die Vereinbarung getroffen wird (Name, persönliche Nummer und Schulternummer des übergeordneten Partners) und der Sponsor (Name und persönliche Nummer). Ohne diese Daten kann der Vertrag nicht ausgeführt werden.
Jeder Partner des Unternehmens hat die Möglichkeit, eine unbegrenzte Anzahl persönlicher Verträge im MP abzuschließen, d. h. Er kann mehrere Geschäftsstandorte haben, von denen der allererste für ihn der wichtigste sein wird. Gleichzeitig können „Verkäufer“ im eigenen Namen Verträge abschließen, ihre eigene Struktur entwickeln und sich als übergeordneter Partner und Sponsor präsentieren.
Die Vertragskosten betragen 18800 Rubel (Moskauer Preis, in den Regionen werden zusätzliche Kosten für Organisations- und Lagerkosten für die Wartung des Lagers erhoben);
Produkte für den Vertrag werden im Gegenwert von 12 Aktien ausgegeben.
Konventionelle Einheit des Unternehmens 1 c.u. = 60 Rubel.
Der Abrechnungszeitraum für die Ansammlung des Haupt-MT-Bonus beträgt 1 Woche.
Arten von Belohnungen:
Für eine persönliche Einladung (PI).< / span>
Zur Entwicklung von Strukturen (Abschlussphasen und Zyklen) .
Für die Strukturentwicklung ( 2 Generationen tief von persönlich eingeladen).
Für die Schulterentwicklung.< /strong>
Leader-Bonus.
Quick Start Award
BONUS FÜR EINEN PERSÖNLICH EINGELADENEN PARTNER
Nach Abschluss der ersten Vereinbarung erhält der Partner einen Geschäftsplatz in der Struktur und hat das Recht auf Einzelhandelseinkommen – BONUS FÜR PERSÖNLICH EINGELADENE aus dem Eintritt aller neuen Partner, die er PERSÖNLICH eingeladen hat.
Der Bonus beträgt 25 c.u. Dementsprechend 25 c.u. * 60 = 1500 Rubel
Hauptbonus
Boni werden stufenweise entsprechend geschlossenen Zyklen zwischen zwei benachbarten Schultern gutgeschrieben, um den 1. Zyklus abzuschließen, dann greift der Auswahlmechanismus (Informationen in Abschnitt 2.6).
Der Partner kann seine Struktur gleichzeitig bis zu 6 Arme breit entwickeln. Die Gutschrift und Auszahlung der Boni erfolgt jedoch erst nach dem schrittweisen Abschluss des 1. Zyklus, zunächst zwischen dem 1. und 2. Hebel, dann zwischen dem 2. und 3., 3. und 4., 4. und 5. sowie 5. und 6. Schulter..
Die Stufen, für die Boni vergeben werden, bilden Zyklen und enden, wenn ein bestimmtes Umsatzniveau im gleichen Verhältnis beider Hebelwirkungen erreicht wird.
Um den Kreislauf zu schließen, ist ein Mindestumsatz von 44:44 erforderlich, d.h. mindestens 44 Vereinbarungen im 1. Zweig und mindestens 44 Vereinbarungen im 2. Zweig.
Wenn ein Zyklus geschlossen ist und mehr als 44 Vereinbarungen in einem oder beiden Zweigen vorhanden sind, beginnt ein neuer Zyklus mit einer neuen Abrechnungswoche mit einem Anfangssaldo von 0:0.
Voraussetzung für den Erhalt von Boni ist, dass auf jeder Schulter ein Persönlich Eingeladener (PI) vorhanden ist.
Nach Abschluss des 1. Zyklus müssen Sie über zwei weitere neue LPs verfügen, um im 2. Zyklus Boni zu erhalten.
Nach Abschluss des 2. Zyklus müssen Sie über 1 weiteren neuen LP verfügen, um im 3. Zyklus Boni zu erhalten.
Die angesammelten Boni für den 1. Zyklus werden nur dann aktiv, wenn 2 LPs in verschiedenen Waffengattungen vorhanden sind, im 2. Zyklus - 2 LPs, im 3. Zyklus - 1 LP.
Um alle Boni für das Schließen von Zyklen zwischen allen Schultern zu erhalten, müssen Sie mindestens 5 LPs machen. Der Partner kann sie sofort im 1. Zyklus durchführen. Die Anzahl der Medikamente ist nicht begrenzt.
In einer Woche kann der Partner nicht mehr als einen Zyklus zwischen benachbarten Schultern schließen.
WECHSELN SIE ZWISCHEN DER 1. UND 2. SCHULTER
Der Partner des Unternehmens entwickelt die Hauptstruktur in zwei Armen (Arme 1 und 2), während er die Phasen kumulativ abschließt, und erhält die folgenden Boni:
Insgesamt für die Schließung des Kreislaufs zwischen der 1. und 2. Schulter erhält der Partner insgesamt 1700 c.u. (102.000 Rubel)
WICHTIG: 1. Stufe (4:4) – 100 c.u. wird erst im 1. Zyklus ausgezahlt, nach dessen Abschluss, ab dem 2. Zyklus, unabhängig von den Zweigen, in denen der Umsatz entsteht, erfolgt die Ansammlung und Auszahlung der Prämien sofort für die 1. und 2. Stufe (11:11) in insgesamt, d. h.
100+250=350 Kubikmeter
WECHSELN SIE ZWISCHEN DER 2. UND 3. SCHULTER
Der Umsatz der 2. Etappe wird bei der Berechnung der Boni berücksichtigt, wenn der Zyklus zwischen der 2. und 3. Etappe geschlossen wird.
D.h. Bei einem Umsatz im 3. Arm im 4. Teil der Vereinbarung wird ein Bonus von 100 USD erhoben, denn das Schulterverhältnis ist erfüllt (4:4). Und auch weiterhin werden beim Schließen alle Stufen geschlossen
Für die Schließung des Zyklus zwischen der 2. und 3. Schulter wird insgesamt ein Bonus von 2600 USD berechnet. (156.000 Rubel)
Durch den Aufbau einer Struktur in drei Armen, um den Kreislauf zwischen dem 2. und dem 3. Arm zu schließen, ist der Umsatz doppelt so gering – nur 44 Vereinbarungen im 3. Arm, während die Höhe des Bonus höher ist..
Der Umsatz im 2. Arm wird doppelt gezählt – um den Zyklus zwischen dem 1. und 2. Arm sowie zwischen dem 2. und 3. Arm zu schließen.
Beim Abschluss eines Zyklus zwischen dem 2. und 3. Hebel, für den ein Bonus von 2600 C.U. gutgeschrieben wurde, werden alle nachfolgenden Zyklen zwischen dem 1. und 2., 2. und 3. 2600 C.U. gutgeschrieben.
Bei der gleichzeitigen Entwicklung von 3 Armen wird der Umsatz zwischen dem 1. und 2., 2. und 3. Arm berücksichtigt, d. h. In einer Woche kann ein Bonus für 2 geschlossene Zyklen zwischen benachbarten Schulterbereichen angesammelt werden, wenn auf jeder Schulter mindestens 44 Vereinbarungen getroffen werden. Der Gesamtbetrag des Bonus beträgt 5200 USD
WECHSELN SIE ZWISCHEN DER 3. UND 4. SCHULTER
Der Umsatz der 3. Etappe wird bei der Berechnung der Boni berücksichtigt, wenn der Zyklus zwischen der 3. und 4. Etappe geschlossen ist.
D.h. Bei einem Umsatz im 4. Arm in 4 Verträgen wird ein Bonus von 100 USD erhoben, denn das Schulterverhältnis ist erfüllt (4:4). Und auch weiterhin sind alle Bühnen geschlossen.
Insgesamt wird für das Schließen des Zyklus zwischen der 3. und 4. Schulter ein Bonus von 3500 USD erhoben
Durch den Aufbau einer Struktur in vier Armen, um den Kreislauf zwischen dem 3. und dem 4. Arm zu schließen, ist der Umsatz doppelt so gering – nur 44 Vereinbarungen im 4. Arm, während die Anzahl der Boni höher ist.
DER UMSATZ IM 3. ARM WIRD ZWEIMAL ZÄHLT – UM DEN ZYKLUS ZWISCHEN DEM 2. UND 3. ARM UND ZWISCHEN DEM 3. UND 4. ARM ZU SCHLIESSEN.
Am Ende des Zyklus zwischen der 3. und 4. Schulter, für den ein Bonus von 3500 C.U. gutgeschrieben wurde, betragen alle weiteren Zyklen zwischen der 1. und 2., 2. und 3. und zwischen der 3. und 4. Schulter 3500 C.U. für jeden Zyklus.
Bei der Entwicklung von 4 Armen wird der Umsatz zwischen dem 1. und 2., 2. und 3., 3. und 4. Arm berücksichtigt, d. h. In einer Woche kann ein Bonus für 3 geschlossene Zyklen zwischen benachbarten Schultern angesammelt werden.
Der Gesamtbetrag der Boni beträgt 10.500 USD
WECHSELN SIE ZWISCHEN DER 4. UND 5. SCHULTER
Der Umsatz der 4. Etappe wird bei der Berechnung der Boni berücksichtigt, wenn der Zyklus zwischen der 4. und 5. Etappe geschlossen wird.
D.h. Bei einem Umsatz im 5. Arm in 4 Verträgen wird ein Bonus von 100 USD erhoben, denn das Schulterverhältnis ist erfüllt (4:4). Und auch weiterhin sind alle Bühnen geschlossen.
Für das Schließen des Kreislaufs zwischen der 4. und 5. Schulter wird insgesamt ein Bonus von 4400 $ erhoben.
Durch den Aufbau einer Struktur in fünf Armen, um den Kreislauf zwischen dem 4. und dem 5. Arm zu schließen, ist der Handelsumsatz doppelt so gering – nur 44 Verträge im 5. Arm, während die Höhe der Boni höher ist..
DER UMSATZ IM 4. ARM WIRD ZWEIMAL ZÄHLT, UM DEN ZYKLUS ZWISCHEN DEM 3. UND 4. ARM UND ZWISCHEN DEM 4. UND 5. ARM ZU SCHLIESSEN.
Wenn ein Zyklus zwischen dem 4. und 5. Hebel geschlossen wird, für den ein Bonus von 4400 USD berechnet wird, werden alle folgenden Zyklen zwischen dem 1. und 2., 2. und 3., 3. und 4. sowie zwischen dem 4. geschlossen und 5. Schulter betragen 4400 USD. für jeden Zyklus.
Bei der Entwicklung von 5 Armen wird der Umsatz zwischen dem 1. und 2., 2. und 3., 3. und 4., 4. und 5. Arm berücksichtigt, d. h. In einer Woche kann der Partner 4 Zyklen zwischen benachbarten Schultern gleichzeitig schließen.
Der Gesamtbetrag der Boni beträgt 17.600 USD
WECHSELN SIE ZWISCHEN DER 5. UND 6. SCHULTER
Der Umsatz der 5. Etappe wird bei der Berechnung der Boni berücksichtigt, wenn der Zyklus zwischen der 5. und 6. Etappe geschlossen wird.
D.h. Bei einem Umsatz im 5. Arm in 4 Verträgen wird ein Bonus von 100 USD erhoben, denn das Schulterverhältnis ist erfüllt (4:4). Und auch weiterhin sind alle Bühnen geschlossen.
Insgesamt wird für das Schließen des Zyklus zwischen der 5. und 6. Schulter ein Bonus von 5300 USD berechnet
Durch den Aufbau einer Struktur in sechs Armen, um den Kreislauf zwischen dem 5. und dem 6. Arm zu schließen, ist der Umsatz doppelt so hoch – nur 44 Verträge im 6. Arm, während die Höhe der Boni höher ist.
DER UMSATZ DER 5. SCHULTER WIRD ZWEIMAL BERECHNET – UM DEN ZYKLUS ZWISCHEN DER 4. UND 5. SCHULTER UND ZWISCHEN DER 5. UND 6. SCHULTER ZU SCHLIESSEN.
In einer Woche kann der Partner nicht mehr als einen Zyklus zwischen benachbarten Schultern schließen. Bei der Entwicklung von 6 Armen wird der Umsatz zwischen dem 1. und 2., 2. und 3., 3. und 4., 4. und 5., 5. und 6. Arm berücksichtigt, d. h. In einer Woche kann der Partner 5 Zyklen zwischen benachbarten Schultern schließen.
Wenn ein Zyklus zwischen dem 5. und 6. Hebel geschlossen wird, für den ein Bonus von 5300 USD berechnet wird, gelten auch alle folgenden Zyklen zwischen dem 1. und 2., 2. und 3., 3. und 4., 4. und 5 zwischen der 5. und 6. Schulter werden 5300 c.u. betragen. für jeden Zyklus.
Insgesamt beträgt die Höhe der Boni nach dem Schließen des Zyklus zwischen dem 5. und 6. Hebel im vorherigen Berichtszeitraum (eine Woche) bei gleichzeitigem Schließen der Zyklen zwischen allen Hebeln 26.500 USD..
EIN PARTNER KANN GLEICHZEITIG MIT DER ENTWICKLUNG ALLER 6 SCHULTER BEGINNEN, UNTER BERÜCKSICHTIGUNG:
- Boni für einen geschlossenen Zyklus zwischen dem 2. und 3. Arm werden erst aktiviert, nachdem der 1. Zyklus zwischen dem 1. und 2. Arm geschlossen wurde
- Boni für einen geschlossenen Zyklus zwischen dem 3. und 4. Arm werden erst aktiviert, nachdem der 1. Zyklus zwischen dem 2. und 3. Arm geschlossen wurde
- Boni für den geschlossenen Zyklus zwischen dem 4. und 5. Hebel werden erst nach dem Schließen des 1. Zyklus zwischen dem 3. und 4. Hebel aktiviert
- Boni für einen geschlossenen Zyklus zwischen dem 5. und 6. Arm werden erst aktiviert, nachdem der 1. Zyklus zwischen dem 4. und 5. Arm geschlossen wurde
BONI FÜR ALLE FOLGENDEN ZYKLEN WERDEN UNABHÄNGIG VON DER AUFSTEIGENDEN REIHENFOLGE DER PAARE NÄHERER SCHULTERN ERHALTEN.
DEM WERDEN DIE UMSÄTZE DER 2., 3., 4. UND 5. SCHULTER BEI DER BERECHNUNG DER BONI ZUSÄTZLICH BERECHNET.
MECHANISMUS AUSWÄHLEN
Der Auswahlmechanismus ist ab dem 2. Zyklus nach Abschluss der ersten Zyklen zwischen allen Armen, in denen der Umsatz entsteht, aktiv.
Mit diesem Mechanismus können Sie Boni sammeln, wenn sich mindestens zwei von sechs Hebeln entwickeln – es gibt einen neuen Umsatz. Um den Zyklus zu schließen, wird der Umschlag der VERSCHIEDENEN SCHULTERN genommen, die am weitesten rechts und links liegen, beginnend mit der 1. Schulter.
Wenn GLEICHZEITIG in mehr als zwei verschiedenen Armen ein Umsatz von 44 oder mehr als 44 stattfindet, schließt sich der Zyklus zwischen den nächstgelegenen Armen, beginnend mit dem 1. Arm.
Ein durch den Auswahlmechanismus geschlossener Zyklus erhöht die Anzahl der geschlossenen Zyklen zwischen zwei benachbarten Armen (1. und 2., 2. und 3. usw.), die den höchsten Umsatz erreicht haben.
FÜR DEN ABSCHLUSS DIESES ZYKLUS ERHÄLT DER PARTNER EINEN BONUS, DER DEM ERREICHTEN ENTSPRICHT (ANZAHL DER GESCHLOSSENEN ZYKLEN, VON ZWISCHEN DER 1. UND 2. SCHULTER 1700 USD BIS ZWISCHEN DER 5. UND 6. SCHULTER 5300 USD).
BEISPIEL:
SHOULDER BALANCE 1-2 (R:L) 15:27 3 GESCHLOSSENE ZYKLEN
SCHULTERBALANCE 2-3 (R:L) 55:08 5 GESCHLOSSENE ZYKLEN
SHOULDER BALANCE 3-4 (R:L) 21:47 2 GESCHLOSSENE ZYKLEN
Gemäß dem Auswahlmechanismus werden der 2. (P-55) und der 4. Arm (L-47) am Abschluss des Zyklus beteiligt sein. Nach dem Schließen wird der Vertragszähler in diesen ausgewählten Rs und Ls auf 0 gesetzt.
Und die Anzahl der geschlossenen Zyklen zwischen dem 2. und 3. Arm wird 6, da mehr Zyklen geschlossen wurden.
Für den Abschluss dieses Zyklus erhält der Partner einen Bonus entsprechend dem Erreichten. Der Partner in diesem Beispiel hat bereits 3500 USD erreicht, da er die ersten Zyklen zwischen der 1. und 2., 2. und 3., 3. und 4. Schulter bereits abgeschlossen hat..
BONUS FÜR DIE ENTWICKLUNG EINES PERSÖNLICH EINGELADENEN PARTNERS
PERSÖNLICH EINGELADENE PARTNER KÖNNEN IN JEDER SCHULTER SEIN.
Dieser Bonus wird auch dann gutgeschrieben, wenn der Partner nur einen persönlich empfohlenen Partner hat.
BONUS FÜR DIE ENTWICKLUNG EINES PERSÖNLICH EINGELADENEN WIRD IN DREI „GENERATIONEN“-TIEFEN ZAHLT.
Sie sind der „Stammvater der Generation“.
Die erste „Generation“ sind Ihre persönlich empfohlenen Partner.
Zweite „Generation“ – Persönliche Einladung Ihrer Partner der ersten „Generation“.
Dritte „Generation“ – Persönlich eingeladen von Ihren Partnern der zweiten „Generation“.
DEINE BONI ALS GRÜNDER DER GENERATION:
Für einen persönlich Eingeladenen in der ersten „Generation“ – 1500 Rubel.
Für einen persönlich Eingeladenen in der zweiten „Generation“ – 1000 Rubel.
Für einen persönlich Eingeladenen in der dritten „Generation“ – 500 Rubel.
Karrierewachstum im Unternehmen
Bronze-Direktor – 3 Zyklen zwischen benachbarten Schultern in der Breite oder benachbarten Schultern in der Tiefe.
Silber-Direktor – 10 geschlossene Zyklen zwischen benachbarten Armen oder 1 Bronze-Direktor in allen 4 der 6 Arme. Goldener Direktor – 30 geschlossene Zyklen zwischen benachbarten Schultern oder die Anwesenheit von 1 Silbernen Direktor in einer beliebigen 4 der 6 Schultern.
Platinum Director – 50 geschlossene Zyklen zwischen benachbarten Armen oder 1 Gold Director in 4 von 6 Armen.
Diamond Director – 80 geschlossene Zyklen zwischen benachbarten Armen oder 1 Platinum Director in einem beliebigen 4 der 6 Arme.
Director 2 Diamonds – 160 geschlossene Zyklen zwischen benachbarten Armen oder die Anwesenheit von 5 Diamond Directors in mindestens 3 der 6 Arme.
Der Führungsbonus wird Partnern gutgeschrieben, die einen BESTIMMTEN RANG erreicht haben, und wird als Prozentsatz des angesammelten Bonus für den Hauptbonus (Absatz 2) für den persönlich eingeladenen Partner berechnet.
Bronze-Direktor – 3 %
Silberdirektor – 4 %
Gold Director – 5 %
Platin-Direktor – 6 %
Diamond Director – 7 %
Direktor 2 Diamanten – 8 %
SCHNELLSTART-BONUS
Für einen schnellen Start neuer Partner bietet das Unternehmen dauerhafte Zusatzprämien:
Ein Teilnehmer, der einen Vertrag im MP (Partner) abgeschlossen und die 2. Stufe in 2 Wochen abgeschlossen hat, erhält zusätzlich zum Hauptbonus Produkte im Gegenwert von 3 Aktien zur Auswahl, darunter Exclusive FSC.< /p>
Ein Partner, der die 3. Stufe in 1 Monat abschließt, erhält zusätzlich zum Hauptbonus Produkte im Gegenwert von 6 Aktien zur Auswahl, darunter exklusive FSCs, plus Punkt 1..
Ein Partner, der die 4. Stufe in einem Monat abschließt, erhält zusätzlich zum Hauptbonus Produkte im Gegenwert von 12 Aktien zur Auswahl, darunter Exclusive CFS, plus Klauseln 1,2.
Ein Partner, der die 5. Stufe in einem Monat abschließt, erhält zusätzlich zum Hauptbonus Produkte im Gegenwert von 12 Aktien zur Auswahl, darunter Exclusive CFS, plus Klauseln 1,2,3.
Ein Partner, der den Rang „CYCLIST“ erhalten hat und den Zyklus zwischen zwei beliebigen Hebeln in einem Monat geschlossen hat, erhält zusätzlich zum Hauptbonus zwei Vereinbarungen mit dem Erhalt von Produkten im Gegenwert von 24 Aktien zur Auswahl , einschließlich Exclusive CFS, plus Klauseln 1,2, 3.4.
Ein Partner, der innerhalb von 3 Monaten den Rang eines BRONZE DIRECTOR erreicht hat, erhält zusätzlich zum Hauptbonus ein Zertifikat für die Durchführung von Verträgen in Höhe von 1000 USD.
Ein Partner, der innerhalb von 12 Monaten den Rang eines SILVER DIRECTOR erreicht hat, erhält zusätzlich zum Hauptbonus ein Zertifikat für die Durchführung von Verträgen in Höhe von 3000 USD.
Ein Partner, der 2 Jahre lang den Rang GOLD DIRECTOR erhalten hat, erhält zusätzlich zum Hauptbonus ein Zertifikat für die Durchführung von Verträgen in Höhe von 10.000 USD
Ein Partner, der 2 Jahre lang den Rang PLATINUM DIRECTOR erhalten hat, erhält zusätzlich zum Hauptbonus ein Zertifikat für die Durchführung von Verträgen in Höhe von 15.000 USD.
Ein Partner, der innerhalb von 2 Jahren den Rang BRILLIANT DIRECTOR erreicht hat, erhält zusätzlich zum Hauptbonus ein Zertifikat für die Durchführung von Verträgen in Höhe von 25.000 USD.
VERIFIZIEREN SIE IHREN GESCHÄFTSORT
Jeder Geschäftspartner ist zur Fortsetzung der Zusammenarbeit mit dem Unternehmen verpflichtet, seinen Geschäftssitz ein Jahr nach Vertragsunterzeichnung oder ab dem Zeitpunkt der vorherigen Bestätigung plus 2 Monate zu bestätigen.
Wenn der Partner seinen Geschäftssitz innerhalb der angegebenen Frist bestätigt hat, werden Boni gutgeschrieben, bei Nichtbestätigung werden keine Boni gutgeschrieben und das Wachstum der Struktur wird eingefroren.
1. Das Wachstum der Struktur wird ab dem Zeitpunkt der Bestätigung des Geschäftsstandorts und der Unterzeichnung neuer Verträge fortgesetzt.
2. Eine Standortbestätigung zählt nicht für den Strukturbau. Boni können erst nach Bestätigung eines Geschäftsplatzes gutgeschrieben werden.
.